结果公布方式
网上公示2：深圳市人力资源和社会保障局会在其官方网站上公示评审通过人员名单，接受社会监督。
单位公示2：申报人所在单位也会在单位内部显著位置或单位网站首页对评审通过人员名单进行公示。
需要注意的是，以上内容仅供参考，具体的评审要求和流程可能因不同系列（专业）、不同年度而有所差异。申报人在申报前应仔细阅读当年的职称评审通知，按照要求准备申报材料并按时申报。
申报材料方面
材料不齐全：如未按要求提供学历证书、工作证明、业绩成果材料、论文等，或者缺少相关材料的原件扫描件，导致评审委员会无法了解申报人的情况。
材料真实性存疑：申报人提供虚假的学历、工作经历、业绩成果等材料，一旦被查实，将直接导致评审不通过，并且可能会受到相应的处罚。
材料整理混乱：申报材料未按照规定的顺序整理，或者材料内容模糊不清、难以辨认，影响评审委员会对材料的审核和评价。
深圳初级职称评审复查流程通常如下：
明确复查时间：一般在评审结果公示期间提出复查申请，虽然没有统一的具体天数规定，但从相关评审流程和惯例来看，通常是在评审结果公示的 5 个工作日内提出，逾期可能不予受理。如深圳市体育教练专业初级职称评审，公示时间为 5 个工作日，对评审结果有异议的，需在公示期间反映情况和问题6。
提交复查申请：申报人需以书面形式向相应的评审委员会或其主管部门提出复查申请。申请中应说明申请复查的理由，如认为评审过程存在不公平、不公正的情况，或对评审结果有疑问等，并提供相关的证明材料，如业绩成果的补充材料、评审材料中存在的错误或遗漏等。
受理复查申请：评审委员会或其主管部门收到复查申请后，会对申请进行审核，判断是否符合复查的条件。如果申请材料齐全、理由合理，通常会予以受理，并告知申报人受理情况。
开展复查工作：评审委员会或其主管部门会组织专门的人员对申报人的评审材料进行重新审核，可能会再次审查申报材料的完整性、真实性，以及评审过程的合规性等。在复查过程中，可能会参考原始的评审记录、专家意见等资料。
反馈复查结果：复查结束后，评审委员会或其主管部门会将复查结果以书面形式告知申报人。如果复查发现评审结果确实存在问题，会按照相关规定进行纠正，并重新公布评审结果；如果复查后认为原评审结果无误，也会向申报人说明理由。
专业能力方面
培训与进修证书：参加与申报专业相关的培训课程、进修班、学术研讨会等获得的结业证书或参会证明，表明在专业领域不断学习和提升。如参加了大数据专业的高级培训课程，获得结业证书，证明对专业知识的深入学习。
专业考试成绩：取得与申报专业相关的职业资格考试、专业技能测试的优异成绩证明。如通过了大数据分析师职业资格考试，且成绩，可作为专业能力的佐证。
作品或成果展示：提供能代表专业水平的作品，如设计作品、学术论文、研究报告、软件开发成果等，并附上相关说明或评价。例如，发表在专业期刊上的论文，或开发的具有一定影响力的软件产品等。
